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【@公職人員】警惕反常財禮

稿件來源:日照市紀委監委網站       發布時間:2019-06-20 10:46       瀏覽的次數:189

【紀法依據】
黨紀處分條例
第八十八條規定,對“收受可能影響公正執行公務的禮品、禮金、消費卡和有價證券、股權、其他金融產品等財物的”或者“收受其他明顯超出正常禮尚往來的財物的”,給予處分;情節嚴重的,開除黨籍。
第八十九條規定,對“向從事公務的人員及其配偶、子女及其配偶等親屬和其他特定關系人贈送明顯超出正常禮尚往來的禮品、禮金、消費卡和有價證券、股權、其他金融產品等財物,情節較重的”,給予處分。

 
《關于各級領導干部接受和贈送現金、有價證券和支付憑證的處分規定》(2001年3月26日起施行)
第二條規定,各級領導干部一律不得接受管理和服務的對象,主管范圍內的下屬單位和個人,外商、私營企業主,以及其他與行使職權有關系的單位和個人的現金、有價證券和支付憑證。
第五條規定,領導干部的父母、配偶、子女接受與該領導干部行使職權有關系的單位和個人贈送的現金、有價證券和支付憑證,應當追究該領導干部的責任,給予相應的紀律處分。

【紀法解讀】

贈送和接受禮品禮金本來是一種正常的社會現象。逢年過節,紅白喜事,親戚朋友之間送些財物,表達一種親情友情,是正常的禮尚往來。但是,有些財禮不能收也不能送。如上述條文規定,同樣是禮品、禮金、消費卡和有價證券、股權、其他金融產品等財物,如果是可能影響公正執行公務的,一定不能收。如果是明顯超出正常禮尚往來的,不能收也不能送。
?作為黨員干部、公職人員一定要清醒認識到行為的底線是:
(1)“可能影響公正執行公務”,主要是指與執行公務相關聯、與公正執行公務相沖突,既包括管理和服務對象所贈,也包括主管范圍內的下屬單位和個人所贈,還包括工作業務范圍內外商、私營企業主所贈,以及其他與行使職權有關系的單位和個人所贈。如果接受的財物是與自己有公務來往的有關單位企業和個人的,則無論送的禮大禮小,有所求無所求、只要具有影響公正執行公務的可能性,接受就是錯誤的。它會侵害黨和國家機關正常的工作秩序,在群眾中會造成不良影響,損害國家機關形象,對接受人起到一種腐蝕作用。
(2)“明顯超出正常禮尚往來”,主要是指明顯超出當地經濟發展、生活水平、風俗習慣、個人經濟能力以及一般的、正常的禮節性的有來有往。如果這些禮品禮金贈送的動因不正常和數額之大,就應注意。所謂“財物”主要包括貨幣、物品和財產性利益,財產性利益包括可以折算為貨幣的物質利益,如房屋裝修、債務免除等,以及需要貨幣支付的其他利益,如會員服務、旅游等。黨和國家工作人員或者其他從事公務的人員一定要重視這個問題,嚴格執行規定,規范自己的行為。見禮更需明理,明理才能拒禮。

注意


1.可能影響公正執行公務的財物,一定不能收。
2.明顯超出正常禮尚往來的財物,不能收也不能送。

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